Na temelju članka 24. Temeljnog kolektivnog ugovora za zaposlenike u javnim službama (NN 29/24) i članka 37. Statuta Nastavnog zavoda za javno zdravstvo Istarske županije, objavljuje se JAVNI NATJEČAJ za zasnivanje radnog odnosa na radnom mjestu 3. Ekonomski tehničar - referent u Službi za zajedničke poslove, Odjel za računovodstvo i financije, na određeno vrijeme od godinu dana, radi uvećanog opsega poslova, uz uvjet probnog rada od dva mjeseca, (m/ž), 1 izvršitelj/ica Stručni uvjeti: - završeno srednjoškolsko obrazovanje (s tim izjednačen SSS) ekonomskog ili drugog odgovarajućeg usmjerenja iz područja ekonomije - poznavanje rada na računalu U dokumentaciji za natječaj potrebno je priložiti: Zamolbu sa kontakt podacima (e-mail adresa i broj telefona) Životopis Dokaz o državljanstvu Diplomu / Svjedodžbu tražene stručne spreme Dokaz o radnom stažu – potvrda ili elektronički zapis Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje opodacima evidentiranim u matičnoj evidenciji HZMO, koja sadrži datume početka i prestanka osiguranja i trajanja staža osiguranja / e-radna knjižica HZMO, ne starija od 30 dana od dana objave Javnog natječaja Sve isprave kojima se dokazuje ispunjavanje uvjeta iz javnog natječaja prilažu se u skeniranom obliku, a tijekom postupka odabira kandidat/kinja predočit će izvornik ili ovjereni preslik. Sukladno odredbama Uredbe (EU) 2016/679 Europskog parlamenta i vijeća od 27. travnja 2016. o zaštiti pojedinaca u vezi s obradom osobnih podataka i o slobodnom kretanju takvih podataka, prijavom na javni natječaj kandidat daje privolu Nastavnom zavodu za javno zdravstvo Istarske županije za prikupljanje i obradu osobnih podataka navedenih u prijavi na javni natječaj te dostavljenoj dokumentaciji, u svrhu provedbe natječaja. Prijavom na javni natječaj kandidati su suglasni sa javnom objavom osobnih podataka (ime i prezime) na mrežnoj stranici Nastavnog zavoda za javno zdravstvo Istarske županije, u svrhu obavještavanja o rezultatima natječaja i/ili prethodnog testiranja/intervjua. Na natječaj se mogu javiti osobe oba spola na temelju članka 13. stavka 2. Zakona o ravnopravnosti spolova (NN 82/08, 69/17). Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (NN 121/17, 98/19, 84/21, 156/23), članku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (NN 33/92, 57/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13, 98/19), članku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (NN 157/13, 152/14, 39/18, 32/20) i članku 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (NN 84/21) dužni su se prilikom dostave zamolbe na natječaj pozvati na pravo prednosti pri zapošljavanju i uz zamolbu priložiti svu propisanu dokumentaciju prema posebnom zakonu te imaju prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima. Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji, a koji u trenutku podnošenja prijave ispunjavaju uvjete za ostvarivanje toga prava, dužni su prilikom prijave na natječaj priložiti sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta iz natječaja i dokaze za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju pod jednakim uvjetima. Popis dokaza za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju nalaze se na mrežnim stranicama Ministarstva hrvatskih branitelja: https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/NG/12%20Prosinac/Zapo%C5%A1ljavanje/Popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju.pdf Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (NN 84/21), a koji u trenutku podnošenja prijave ispunjavaju uvjete za ostvarivanje toga prava, dužni su prilikom prijave na natječaj priložiti sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta iz natječaja i dokaze za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju pod jednakim uvjetima. Popis dokaza za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju naveden je u članku 49. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata objavljenog na službenim stranicama Narodnih novina https://narodne-novine.nn.hr/clanci/sluzbeni/2021_07_84_1555.html Urednom prijavom smatra se prijava koja sadrži sve podatke i priloge navedene u javnom natječaju. Osobe koje ne podnesu pravovremene i uredne prijave ili ne ispunjavaju formalne uvjete natječaja ne smatraju se kandidatima prijavljenim na javni natječaj. Nepravovremene i nepotpune prijave neće se razmatrati, niti će podnositelji nepotpunih prijava biti pozvani na dopunu prijave. Nastavni zavod za javno zdravstvo Istarske županije zadržava pravo provjere znanja, stručnih i radnih sposobnosti te vještina, testiranjem kandidata, a isti može također provesti psihološko testiranje kandidata. Eventualni pozivi radi provjere stručnih i radnih sposobnosti kandidata, obavijesti vezane za tijek natječaja te rezultati natječaja bit će objavljeni na mrežnim stranicama www.nzzjziz.hr, u odjeljku „Zavod”, pododjeljku „Zapošljavanje“ o čemu kandidati neće biti pisano obavještavani te se upućuju na redovito praćenje stranice radi eventualnih obavijesti tijekom provedbe natječaja. Prijave na natječaj i skenirane isprave (dokazi o ispunjavanju uvjeta natječaja), dostavljaju se isključivo elektroničkom poštom na adresu:, s naznakom „Natječaj za radno mjesto ______________________________________ “. Prijave s dokazima o ispunjavanju potrebnih uvjeta podnose se u roku od osam (8) dana od dana objave Javnog natječaja pri Hrvatskom zavodu za zapošljavanje. Natječaj će se objaviti na mrežnoj stranici Nastavnog zavoda za javno zdravstvo Istarske županije www.nzzjziz.hr, u odjeljku „Zavod”, pododjeljku „Zapošljavanje“ te na oglasnoj ploči Ustanove. Nastavni zavod za javno zdravstvo Istarske županije zadržava pravo poništenja natječaja, odnosno pravo ne odabrati nijednog kandidata, bez obveze obrazlaganja svoje odluke i bez ikakve odgovornosti prema kandidatima. Obavijest o odabiru kandidata biti će javno objavljena na mrežnoj stranici www.nzzjziz.hr, u odjeljku „Zavod”, pododjeljku „Zapošljavanje“ nakon donošenja odluke o izboru kandidata. Pula, 14. siječnja 2026.
Not Specified