Varahenkilönä sijaistat Kartanonpuiston päiväkodin ja Ojamonharjun yhtenäiskoulun esiopetusryhmissä. Päiväkodissamme painotamme hyviä vuorovaikutustaitoja ja varhaiskasvatussuunnitelman mukaista toimintakulttuuria. Meillä jokainen lapsi otetaan vastaan yksilönä. Päiväkodissamme näkyvät vahvasti sensitiivinen, positiivinen ja yhdessä tekemisen meininki. Toivomme sinulta: -kehittävää ja positiivista työotetta -pedagogista osaamista, näkemystä ja kiinnostusta kehittämiseen -työyhteisötaitoja Eduksi katsotaan työkokemus lasten kanssa työskentelystä. Kerro meille hakemuksessasi, minkälaista osaamista sinulla on. Mikäli sinulle jäi jotain kysyttävää, ota rohkeasti yhteyttä! Tule mukaan Lohjan varhaiskasvatuksen osaavaan joukkoon! Työnantajana panostamme henkilöstön hyvinvointiin ja kehittymiseen. Olemme koulutusmyönteinen kaupunki ja tuemme työntekijöidemme kouluttautumista. Tarjoamme henkilöstöllemme kattavat henkilöstöedut, kuten tuetut liikuntapalvelut, kulttuurietuja ja lounasedun. Saat käyttöösi Epassi-edun, enintään 200 euroa kalenterivuodessa. Käytettävissä oleva saldo määräytyy työsuhteesi keston mukaan. Lisäksi meillä toimii itse rakentamamme Hyvinvointiakatemia työhyvinvoinnin edistämiseksi. Arvostamme myös työn ja vapaa-ajan tasapainoa säännöllisillä työajoilla ja joustavilla työaikajärjestelyillä. Kelpoisuusehtona on Kelpoisuutena tehtävään on soveltuva sosiaali- ja terveysalan perustutkinto tai muu vastaava tutkinto (Valviran rekisteröitymistodistus): - lasten ja nuorten hoidon ja kasvatuksen koulutusohjelman mukaisesti suoritettu lähihoitajan tutkinto - lastenohjaaja (lapsi- ja perhetyön perustutkinto) - ennen lain voimaantuloa (1.8.2005) suoritettu tehtävään soveltuva kouluasteinen sosiaali- tai terveydenhuoltoalan ammatillinen tutkinto tai tutkinto, joka on antanut kelpoisuuden sosiaalihuollon ammatillisen henkilöstön kelpoisuusehdoista annetun asetuksen 804/1992 5 §:ssä tarkoitettuihin tehtäviin asetuksen siirtymäsäännösten nojalla: - lastenhoitaja - päivähoitaja Tasopalkka on 2579,34 /kk. Tehtävässä noudatetaan koeaikaa, joka on puolet työsuhteen kestosta. Työnantaja määrittelee tilanteet, joissa valitulta vaaditaan Keski-Uudenmaan Työterveys Oy:n Lohjan toimipisteen todistus terveydentilastaan yhden kuukauden sisällä palvelussuhteen alkamisesta. Valitun on esitettävä lain (504/2002) mukainen rikostaustaote. Haastattelut pidetään viikolla 6. Lisätietoa tehtävästä antaa varhaiskasvatusyksikönjohtaja Hanna Viitaniemi-Levola p. 0505299846,, klo 8-15. Edistämme yhdenvertaisuutta ja arvostamme monimuotoisuutta työyhteisössä. Toivomme hakemuksia eri taustoista tulevilta henkilöiltä. Olemme vapaaehtoisesti kaksikielinen kaupunki.