Recruiter (m/w/d) (Talent-Acquisition-Manager/in)
Die besten Köpfe für die unterschiedlichsten Aufgaben zu finden sowie Menschen und Technologien zu verbinden, und zwar täglich aufs Neue - dafür schätzen unsere Kunden FERCHAU. Unterstütze uns: als ambitionierte:r Kolleg:in, der:die wie wir Technologien auf die nächste Stufe bringen möchte. Talent Manager (m/w/d) Ihre Aufgaben: Das ist zukünftig dein Job - Verantwortung für den gesamten Recruiting-Prozess - von der Bedarfsanalyse bis zum Onboarding - Active Sourcing und Aufbau eines nachhaltigen Talentpools - Positionierung des Unternehmens als attraktiver Arbeitgeber durch Employer Branding und HR-Marketing - Betreuung von Ausbildungs- und dualen Studienprogrammen - Aufbau von Kooperationen mit Schulen, Hochschulen und Berufsschulen - Identifizierung von Talenten und Kompetenzlücken sowie Entwicklung individueller Entwicklungspläne - Beratung der Führungskräfte zu Nachfolge- und Entwicklungsthemen - Enge Zusammenarbeit mit globalen HR-Teams und aktive Teilnahme an internationalen HR-Projekten Deine Benefits bei uns - Betriebliche Altersvorsorge - Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitregelungen oder die Möglichkeit mobil zu arbeiten - Unbefristeter Arbeitsvertrag - Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten - Prämienprogramm für Empfehlungen neuer Kolleg:innen - Wir bieten Sonderurlaub, Kindergartenzuschuss, Jubiläumszuwendungen u. v. m. - Fit bleiben mit einer vergünstigten Mitgliedschaft bei Fitness First - Satte Rabatte mit Einkaufsvergünstigungen, z. B. bei Reisen, Elektronik oder Autos Ihre Qualifikationen: Womit du uns überzeugst - Abgeschlossenes Studium im Bereich HR oder vergleichbar - Berufserfahrung in Recruiting, Talentmanagement und Employer Branding - idealerweise international - Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch sowie ein Gespür für unterschiedliche Zielgruppen - Erfahrung mit modernen HR-Tools (z. B. LinkedIn Recruiter, SAP SuccessFactors) - Datengetriebener, lösungsorientierter Arbeitsstil - Teamplayer mit Fähigkeit zur Umsetzung globaler Standards Das klingt nach einem Perfect Fit für dich? Dann bewirb dich bei uns - gern online unter der Kennziffer VA82-68291-SW bei Herrn Philip Guzman. Alles über unseren Bewerbungsprozess erfährst du auf unserer Website im Bewerberbereich. Wir freuen uns auf dich!