Pflegefachkraft (w/m/d) B.Sc. – Pflege & Praxisentwicklung auf Station (Pflegefachmann/-frau (Gesundheits- und Krankenpflege))
Die Urologische Klinik und Poliklinik des Klinikums der Universität München versteht sich als patientenorientierte Klinik der Maximalversorgung, die die gesamte Bandbreite urologischer Untersuchungen und Behandlungsmöglichkeiten auf höchstem Niveau anbietet. Ihr Aufgabenbereich · Ganzheitliche Pflege und Versorgung von Patienten mit urologischen Erkrankungen · Unterstützung bei der Körperpflege, Mobilisation und Nahrungsaufnahme · Vorbereitung und Assistenz bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen wie Blasenspiegelungen · Überwachung von Infusionen, Medikation und Vitalzeichen · Koordination und Zusammenarbeit mit dem interdisziplinären Team (Ärzte, Physiotherapeuten, Sozialdienst, etc.) Ihr Profil · Sie besitzen eine abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung zur Pflegefachkraft · Sie besitzen idealerweise Erfahrung im Bereich der Urologie oder im operativen Bereich, aber auch motivierte Berufseinsteiger sind willkommen · Freude an der Arbeit mit Patienten und ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen · Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eigenverantwortliches Arbeiten · Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst Unser Angebot · Branche mit Zukunft: Sie profitieren von einem krisensicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einem der größten und renommiertesten Universitätsklinika in Deutschland und Europa. · Vielseitige Tätigkeit: In Ihrem Verantwortungsbereich erwartet Sie eine abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit mit vielseitigen Entwicklungsperspektiven. · Einarbeitung und Zusammenarbeit: Sie erhalten attraktives Onboarding, eine intensive Einarbeitung und werden in Ihr Team integriert, das sich durch seine Offenheit, Hilfsbereitschaft und Kommunikation auf Augenhöhe auszeichnet. · Beruf und Privatleben: Wir bieten Ihnen eine 38,5-Stunden-Woche, mindestens 30 Tage Urlaub, viele Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie und attraktive Teilzeitbeschäftigungsmöglichkeiten. · Zusätzlicher Urlaub: bis zu 9 zusätzliche Urlaubstage für Mitarbeitende in der Wechselschicht möglich. · Arbeitsplatz im Südwesten Münchens: Sie sind am Campus Großhadern tätig, der sehr gut mit den öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar ist. · Leistungsgerechte Vergütung: Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) zuzüglich aller im Öffentlichen Dienst üblichen Zulagen. · Anreizkonzept der Pflege: Wir honorieren Engagement und fachspezifische Weiterbildung in der Pflege durch unser hausinternes Anreizkonzept der Pflege. Weitere Informationen unter: Anreizkonzept für Mitarbeitende der Pflege Nur schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Personen