Sosiaaliohjaaja: lastensuojelu, Liperi id9803
TERVETULOA POHJOIS-KARJALAN HYVINVOINTIALUEEN - SIUN SOTEN AMMATTILAISTEN JOUKKOON "Työpaikan valinta tuppaa vaikuttamaan aika moneen muuhunkin asiaan kuin itse työhön. Muidenkin kuin tekijän osalta. Siksi niitä rekrymainoksissa perinteisesti viliseviä näköalapaikkoja, monipuolisia mahdollisuuksia ja tukea antavia yhteisöjä on hyvä olla tarjolla myös työajan ulkopuolella. Meistä tuntuu, että meiltä sellaisia hyvinkin voisit löytää. Avaa mielesi sekä sydämesi ja tutkiskele itse!" HAEMME 6.1.2026 MENNESSÄ MÄÄRÄAIKAISEEN VIRKAAN Sosiaaliohjaajaa avohuollon lastensuojeluun läntiselle alueelle 26.1.2026 - 31.12.2026 väliselle ajalle Tehtävänkuvaus Avohuollon yksikössämme työskentelee sosiaalityöntekijöitä, sosiaaliohjaajia, perhetyöntekijä ja johtava sosiaalityöntekijä. Työpaikan osoite on Ylämyllyntie 94, Ylämylly Liperi. Työtehtävät sijoittuvat lastensuojelun läntiselle alueelle Liperi, Outokumpu, Polvijärvi ja Heinävesi. Sosiaaliohjaaja työskentelee lapsen asioista vastaavan sosiaalityöntekijän, asiakkaana olevan lapsen, hänen perheensä sekä laajan verkoston kanssa. Sosiaaliohjaajan työskentely on työparityön lisäksi yksilöasiakastyötä sekä perhetyötä. Työskentely on suunnitelmallista ja tavoitteellista muutostyöskentelyä, jossa korostuu asiakaslähtöisyys ja avoimuus. Sosiaaliohjaajan työnkuvaan kuuluu myös vahvasti itsenäinen arviointi- ja päätösvastuu jokaisessa lastensuojeluprosessin vaiheessa. Edellytämme hyviä yhteistyö- ja vuorovaikutustaitoja, rohkeutta sekä itsenäistä työotetta. Arvostamme koko perheen kohtaamiseen tarvittavia vuorovaikutustaitoja haastavissa perhetilanteissa. Eduksi katsotaan työkokemus sosiaaliohjauksesta, lastensuojelusta ja lapsiperheissä tehtävästä työstä. Kelpoisuusehdot Sosiaaliohjaajalta odotamme sosiaalihuollon ammattihenkilöistä annetun lain (817/2015) 8 §:n mukainen laillistusta tai lupaa toimia sosionomin, geronomin tai kuntoutuksen ohjauksen tehtävissä. Palkkaus ja edut Tehtäväkohtainen palkka on: 3372,85 euroa / kk. Maksamme henkilöstöllemme työkokemuksen perusteella työkokemuslisää, joka työkokemuksesi määrästä riippuen voi olla 3 % tai 8 %. Palvelussuhteen ehdot määräytyvät sosiaali- ja terveydenhuollon työ- ja virkaehtosopimuksen (SOTE-sopimus). Siun sotessa on käytössä henkilöstön palkitsemisen kokonaisuus. Kokonaisuuteen kuuluvat kaikille yhteiset henkilöstöedut, jotka perustuvat palvelussuhteeseen. Näitä ovat esimerkiksi: - pikapalkitsemisen muodot - työsuhdepolkupyörä - lainattavia ja vuokrattavia vapaa-ajan välineitä sekä tiloja - erilaisten yritysten tarjoamat edut - tilapäismajoitusta/soluasuntoja laajasti maakunnan alueella Lisätiedot Tehtävien aloituksesta ja kestosta neuvottelemme mielellämme hakijoiden kanssa. Tavoitteenamme on luoda joustava työympäristö, joka sopii sekä sinulle että meille. Joten ilmaise rohkeasti toiveesi, jotta voimme yhdessä löytää sopivan ratkaisun. Tehtävään valitun on ennen tehtävän vastaanottamista esitettävä rikosrekisteriote (Laki lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämiseksi 504/2002). Tehtävässä on koeaika kolme kuukautta. Lisätietoja antaa johtava sosiaalityöntekijä Kaisu Kaverinen puh. 013 330 5400, (6.1.2026 saakka) ja johtava sosiaalityöntekijä Jaana Raatikainen, puh.013 330 5491, (7.1.2026 alkaen) Tehtävään haetaan sähköisesti. Joensuussa 23.12.2025 Pohjois-Karjalan hyvinvointialue Pohjois-Karjalan hyvinvointialue on aloittanut toimintansa 1.1.2023. Siun sotessa sosiaali-, terveys- ja pelastustoimen ja ympäristöterveydenhuollon palvelut on integroitu jo vuodesta 2017 lähtien. Yhdessä tehden varmistamme vaikuttavimmat palvelut.