Подпомага директора при организирането, координирането, изпълнението и контрола на административно-стопанската дейност в училище. Участва в разработването на стратегия за развитие на училището и етичен кодекс на училищната общност. Участва в разработването на бюджета, щастното разписание, вътрешни правила за работна заплата и на други училищни документи-правилници, правила, праграми, планове, механизми и др.свързани с управлението на човешките, финансовите и материалните ресурси. Изпълява и др.дейности.