Wir suchen für ein modernes, zukunftsorientiertes Unternehmen mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterzufriedenheit und nachhaltigem Wachstum Verstärkung in der Personalabteilung. Es geht um einen engagierten und zuverlässigen Lohn- und Gehaltssachbearbeiter (m/w/d), der mit Fachwissen und Sorgfalt bei der Entgeltabrechnung unterstützt. Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen. Lohn- und Gehaltssachbearbeiter (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz) Ihre Aufgaben: • Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung • Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten und Zeitwirtschaftssystemen • Ansprechpartner/in für Mitarbeitende und Führungskräfte in lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen • Erstellung von Bescheinigungen, Statistiken und Auswertungen • Zusammenarbeit mit Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern und Behörden • Unterstützung bei Jahresabschlussarbeiten und Prüfungen (z.B. Lohnsteuer, Sozialversicherung) Ihre Qualifikationen: • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung (z.B. Personalfachkauffrau/-mann) • Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung • Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht • Sicherer Umgang mit Abrechnungsprogrammen (z.B. DATEV, SAP HCM, LOGA o.ä.) und MS Office • Diskretion, Genauigkeit und Teamfähigkeit • Übertarifliche Vergütung • Unbefristetes Arbeitsverhältnis • Urlaubs- und Weihnachtsgeld • Die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Raum zur persönlichen Entfaltung • Bei Bedarf coachen wir Sie für ein erstes Vorstellungsgespräch Der Masterplan für Deine Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Dir passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.