Revenue Coordinator (m/w/d) (Hotelfachmann/-frau)

Jetzt bewerben und Zukunftschancen sichern! Unsere Personalvermittlung sucht ab sofort im Auftrag des Kunden: Revenue Coordinator (m/w/d) in Düsseldorf Ort: Düsseldorf Lage: unweit des Stadtzentrums Arbeitszeit: Vollzeit Größe: 11 Hotels im Cluster Art des Betriebes: 3/4-Sterne-Businesshotels einer internationalen Kette Ihre Aufgaben - Steuerung von Verfügbarkeiten & Preisraten für die optimale Auslastung für 11 Hotels im Cluster NRW - Koordination der Ratenladung und des Inventory-Managements auf allen elektronischen Vertriebskanälen - Unterstützung beim Handling von Berichten, Forecasts und Budgets - Erstellung und Auswertung von Markt- und Mitbewerberanalysen - Enge Zusammenarbeit mit der Reservierung und den Front Office Teams in den Hotels Ihr Profil - Abgeschlossene Ausbildung im Hotelfach oder als Hotelkauffrau / Hotelkaufmann (d/w/m) - Erste Berufserfahrungen im Bereich Revenue, Reservierung oder Front Office - Gute Kenntnisse der gängigen MS-Office Programme - Analytische sowie strukturierte Arbeitsweise - Hohes Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Ihre Vorteile - Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld, weite Sonderprämien möglich - 30 Tage Urlaub bei 38 Stunden pro Woche - Jobrad und Zuschuss zum ÖPNV-Ticket - vergünstigte Mitarbeiterraten innerhalb der Hotelkette - Weiterbildungsmöglichkeiten, Schulungen, Seminare, Coachings - Vereinbarkeit von "Beruf + Familie" Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den mögliche Arbeitgeber kontaktieren. Telefoninterviews gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende. Passt nicht? Kein Problem Die Stellenbeschreibung passt nicht so ganz zu Ihren Wünschen und Vorstellungen? Wir suchen immer Kandidaten und Talente mit Ihren Kenntnissen! Senden Sie uns einfach Ihren aktuellen Lebenslauf mit Lichtbild zu, alles weitere klären wir im Nachgang per Telefon. Unsere Kontaktdaten finden Sie am Ende dieser Ausschreibung. So geht es weiter 1. Wenn Sie bereits bei uns registriert sind und diese Ausschreibung von uns zugeschickt bekommen haben, antworten Sie bitte einfach auf unsere Nachricht. 2. Wenn Sie noch nicht mit uns im Kontakt stehen, bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf "Jetzt online bewerben" klicken. 3. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners. 4. Wir vereinbaren nach Prüfung der Unterlagen einen Telefontermin für ein kurzes Interview mit Ihnen. 5. Sie erfahren im Gespräch den konkreten Arbeitgeber hinter dieser Stelle. Bei Interesse stellen wir Sie dort vor. Wenn nicht, werden Ihre Daten natürlich nicht weitergeleitet. 6. Der Arbeitgeber kontaktiert Sie für ein Bewerbungsgespräch; die Anstellung erfolgt dann ebenfalls beim Arbeitgeber direkt. Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!